رئيس وحدة تمريضية /قسم وحدة العناية المستمرة

1.     حضور الاجتماعات المطلوبة من قِبل اللجنة والفريق والوحدة

2.     تخطيط وتنظيم وتوجيه وتقييم توصيل الرعاية الصحية للمريض والمهام الادارية الخاصة بوحدةالعمليات

3.     المشاركة في تحسين والحفاظ على مؤشرات جودة الوحدات

4.     المشاركة في تطوير أهداف ومبادرات وخطط وسياسات واجراءات وحدات التمريض والاشراف على تنفيذها

5.     القيام بعقد اجتماعات منتظمة للطاقم الطبي والحفاظ على الوقت

6.     تفويض بعض المسئوليات للمرؤوسين المناسبين للاستفادة من التشغيل السلس لعمليات الوحدة  

7.     القيام بعمل تقييم الأداء السنوي للمرؤوسين المباشرين لمراقبة أدائهم بالعمل والتعرف على متطلبات تطويرهم وتدريبهم

8.     ادارة شؤون الموظفين لكي تشتمل على التعليم والتدريب والإجراءات التأديبية والتقييم والتطوير بالإضافة الى اعداد الجداول الزمنية وعمليات سير العمل

9.     الحفاظ على سياسة التواصل عبر الباب المفتوح لموظفي الوحدة      

10. الحفاظ على جميع السجلات التي تخص تشغيل منطقة المهام واصدارا لتقارير وفقا لما يتم طلبه  

11. تطوير وتنفيذ الخطة الاستراتيجية على مستوى الوحدة فيما يخص الخطط الاستراتيجية لقسم التمريض

12. دعم مبادرات القسم المالي للمستشفى والتمريض والموارد الأخرى

13. معالجة المشاكل بواسطة نطاق عمل حل المشاكل، ومعالجة شكاوىالعائلة والمرضىوشكاوىالموظفين والخدمة على مدارا لساعة الخ انشاء سلسة تمريض للطلب إذا لم يكونو قادرين على حل المشاكل بشكل مرضي

14. إخبار مشرفة التمريض بكل مشاكل المرضى/ الوحدة بطريقة مجدولة

15. الحفاظ على سرية معلومات المريض  

16. اتخاذ الإجراءات المباشرة والملائمة في المواقف الطارئة والحاسمة

17. تسهيل العناية المقدمة وتقييم الموظفين عن طريق الحفاظ على درجة عالية من الشفافية (80% من الحضور العيادي) للمريض/ العائلات والموظفين في نطاق العمل

18. القيام بالمهام والواجبات الأخرى المعمول بها في حيز المعرفة والمهارات والقدرات

1.اجادة اللغة الانجليزية والعربية بطلاقة

2. مهارات استخدام للحاسب الالي

3. المعرفة الجيدة بمبادئ التمريض وفنون الممارسة

4.المعرفة والقدرة في تطوير وتحسين مهارات ممارسة التمريض المطلوبة